| 5月27日，由中国科学院人才交流开发中心中高级人才部举办的《管理心理学系列培训之三:积极心理学》在中科院声学所DSP教室顺利开班，来自10多家单位的40多名中层管理岗位负责人参加了培训。培训老师由德国慕尼黑大学心理教育系高璇博士担任，高博士一直从事职业心理健康、压力管理、积极情绪方面的学习和实践，她深入浅出地运用积极心理学原理，对参训人员提供了一次专业的指导、培训和咨询。 众所周知，积极心理学是心理学界正在兴起的一个新的研究领域，以Seligman和Csikzentmihalyi的2000年1月《积极心理学导论》为标志。更注重帮助员工找到幸福的人性化管理模式，旨在帮助人力资源中高层管理人员开阔思路，激发灵感，带领企事业持续健康发展。此次培训内容较为丰富，涉及了积极心理学基本理论及在管理中的运用、管理者的特质和识人能力、如何激励员工、管理者的自我压力管理等多个方面。授课结合互动交流、心理剧表演等多种方式，帮助大家提高了一些解决自我和他人心理和行为问题的能力。 |
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