从近4年的数据看,大学生就业压力呈下降趋势;与去年相比,今年本科生、硕士生、博士生的期望月薪普降千余元;同时,55%的大学生在就业地点选择上更青睐二线城市。
期望月薪下降更青睐二线城市。
报告显示,参与调查的人群期望月薪主要集中分布在3000~5000元范围内,其中,专科生期望月薪近3000元;本科生期望月薪为3500元;硕士生接近5000元;博士生超过7000元。
北京青年压力管理中心主任熊汉忠介绍,2011年曾出现大学生期望月薪翻番的现象,今年大学生期望月薪回落近千元,更为现实、合理。
报告显示,55%的大学生更青睐二线城市,这一比例相较去年有所上升,而以一线城市作为首选的人群比例则进一步下降。熊汉忠对此表示,大部分人把发展机会作为首要选择标准。
就业压力下降专科生压力最大
连续4年的调查数据显示,2012年大学生就业压力继续呈现下降趋势,但不同学历人群表现出来的压力感受有明显差异。在专科生、本科生、硕士生、博士生4类被调查人群中,往年的“高压硕士”现象今年没出现,反而是随着学历的增高,压力逐渐降低,其中专科生在家庭、学校、社会3个方面的压力源得分都显著高于其他学历人群。不少专科生表示,以前有些工作,本科生不愿去,专科生很乐意,但现在本科生变得“很现实”,专科生找工作变难了。基层吸引力增加学生素质待提高在是否愿意“去基层等艰苦岗位工作”的调查中,明确表示不愿意去基层求职的只占18.4%,“愿意”去的为35.4%,“可以考虑”的比例为46.3%。熊汉忠介绍,尽管明确选择“愿意”去基层岗位就业的人群比例并没有太大变化,表示“可以考虑”的人群比例也在逐年上升。
同时,在“大学生最应该具备的素质”调查中,16项素质中排在前三位的依次是沟通能力、专业技能、适应能力;而道德修养、工作热情、协作能力、刻苦精神、进取心等用人单位与社会所看重的基本素质,却并不为广大的大学生所看重。
期望月薪下降更青睐二线城市。
报告显示,参与调查的人群期望月薪主要集中分布在3000~5000元范围内,其中,专科生期望月薪近3000元;本科生期望月薪为3500元;硕士生接近5000元;博士生超过7000元。
北京青年压力管理中心主任熊汉忠介绍,2011年曾出现大学生期望月薪翻番的现象,今年大学生期望月薪回落近千元,更为现实、合理。
报告显示,55%的大学生更青睐二线城市,这一比例相较去年有所上升,而以一线城市作为首选的人群比例则进一步下降。熊汉忠对此表示,大部分人把发展机会作为首要选择标准。
就业压力下降专科生压力最大
连续4年的调查数据显示,2012年大学生就业压力继续呈现下降趋势,但不同学历人群表现出来的压力感受有明显差异。在专科生、本科生、硕士生、博士生4类被调查人群中,往年的“高压硕士”现象今年没出现,反而是随着学历的增高,压力逐渐降低,其中专科生在家庭、学校、社会3个方面的压力源得分都显著高于其他学历人群。不少专科生表示,以前有些工作,本科生不愿去,专科生很乐意,但现在本科生变得“很现实”,专科生找工作变难了。基层吸引力增加学生素质待提高在是否愿意“去基层等艰苦岗位工作”的调查中,明确表示不愿意去基层求职的只占18.4%,“愿意”去的为35.4%,“可以考虑”的比例为46.3%。熊汉忠介绍,尽管明确选择“愿意”去基层岗位就业的人群比例并没有太大变化,表示“可以考虑”的人群比例也在逐年上升。
同时,在“大学生最应该具备的素质”调查中,16项素质中排在前三位的依次是沟通能力、专业技能、适应能力;而道德修养、工作热情、协作能力、刻苦精神、进取心等用人单位与社会所看重的基本素质,却并不为广大的大学生所看重。