各有关单位：
人才的招聘、精准识别与测评是组织运用人力资源创造价值的首要关卡，人的特质与岗位内容、职责、职权的契合度在很大程度上决定了人才发挥的效能，以及对组织绩效的贡献度。然而应聘者善于伪装、入职后表现不理想、人的专长受岗位所限、新员工因不适应工作而很快离职等问题长期困扰着人力资源管理者，其根源在于未能成功判断出人最深处的本性特征。为了解决这些难题，给人事工作者一个强有力的答案，由中国科学院人才交流开发中心主办、北京中科创嘉人力资源咨询有限公司承办的“人才招聘与岗位优化配置”和“人才识别与人才测评”高级研修班将于9月15日举办，特邀招聘与人才发展实战派讲师，传授人才辨识、人岗匹配分析的技术和方法，分享宝贵的实践经验，使组织的人才管理成效达到新高度。现将具体事项通知如下：
一、主题、内容
（一）招聘配置与面试甄选
招聘配置的价值与基本概念
招聘配置实践的挑战与解决方案
面试的计划、实施、评估与决策
（二）招聘价值提升与人员配置
招聘价值的选择、传递与增值
人员配置的核心与关键
人才配置水平的提升角度与策略
（三）人才的标准
不同的人才标准框架
科学理解胜任力
胜任力建模与应用
（四）科学的人才测评
人才测评概况
典型的人才测评技术
结构化面试
二、参加人员
科研院所、高等院校等事业单位、政府部门等组织人事部门管理人员、招聘主管；企业、行业协会、代理机构、咨询机构、中介机构等单位的中高层及人力资源部门人员、招聘负责人。
三、时间、地点
时间：2018年9月15日（周六）
地点：北京•中关村(详细信息报名后另行通知)
四、参加费用
培训费：550元/人（含培训费、资料、午餐、茶歇等），可安排住宿，费用自理。
五、报名与联系方式
请参加研修人员按要求认真填写报名表（附后），发邮件或传真至中国科学院人才交流开发中心中高级人才部，我们将安排研修相关事宜。
汇款方式：
户名：北京中科创嘉人力资源咨询有限公司
账号：4030200001819400009809
开户银行：华夏银行中关村支行
联系人：宇文老师
电 话：010-58490378 13911053006
传 真：010-62572691
邮 箱：peix@casjob.com
地 址：北京市海淀区北四环西路25-2号
邮 编：100190
中国科学院人才交流开发中心
2018年8月28日
2018年8月28日
